Экономика труда - это отрасль экономической науки, которая изучает процессы, связанные с производством и использованием трудовых ресурсов в различных секторах экономики. Эта область исследований фокусируется на взаимодействии между работниками, работодателями и государством, а также на их роли в формировании занятости, заработной платы, рабочего времени и других важных аспектов трудовых отношений.
В экономике труда изучаются такие вопросы, как теория зарплаты, трудовая мобильность, безработица, дискриминация на рынке труда, гендерные различия в оплате труда, трудовые отношения и коллективные переговоры. Эта область экономической науки помогает понимать, как работают рынки труда, как они реагируют на изменения в экономике и как управлять трудовыми ресурсами для достижения максимальной эффективности производства.
Важными инструментами в экономике труда являются экономические модели и статистические методы, которые позволяют анализировать данные и оценивать различные экономические явления и тенденции на рынках труда.
Одной из основных концепций, которая используется в экономике труда, является теория человеческого капитала. Она гласит, что образование, опыт и другие качества работника, которые могут повысить его производительность, являются формой капитала, который может быть инвестирован в работу. Это позволяет объяснить, почему заработная плата различается для людей с разными уровнями образования и опыта работы.
Еще одним важным понятием в экономике труда является безработица. Она может быть вызвана разными причинами, такими как экономический спад, изменения в технологиях или изменения в правительственной политике. Изучение безработицы и ее влияния на экономику является важной задачей экономистов, так как она может иметь серьезные последствия для жизни людей и для всей экономики.
Еще одной важной областью исследований в экономике труда является дискриминация на рынке труда. Она может проявляться в различных формах, таких как гендерная дискриминация или расовая дискриминация. Изучение этих явлений позволяет понять, как они влияют на занятость и доходы людей и как бороться с ними.
В целом, экономика труда играет важную роль в понимании функционирования рынков труда и трудовых отношений. Ее результаты исследований могут быть использованы для разработки политики, которая способствует созданию рабочих мест и улучшению условий работы, а также для оптимизации использования трудовых ресурсов в экономике.
Социально-психологические факторы роста производительности труда определяются …
Прожиточный минимум представляет собой …
Показатель условно чистой продукции включает в себя …
Отраслевая структура занятости – это …
К социальным аспектам труда относятся …
Неверно, что система социального партнерства включает уровень
Естественный уровень безработицы определяется как результат суммирования … безработицы
Производственные условия труда – это …
На уровень производительности труда оказывает влияние … труда
Показателем уровня качества трудовой жизни с позиций предпринимателя является … труда
Тарифный коэффициент показывает …
Занятость населения, которая обеспечивает достойный доход, здоровье, рост образовательного и профессионального уровня на основе роста общественной производительности труда, – это …
Среднедушевые денежные доходы – это …
Процесс перемещения людей через границы тех или иных административно-территориальных образований со сменой навсегда или на определенный срок постоянного места жительства либо с регулярным возвращением к нему – это …
Неверно, что к показателям уровня качества трудовой жизни с позиций работника относится …
Неверно, что рост производительности труда на предприятиях проявляется в виде …
Неверно, что величина затрат труда на производство определенного объема продукции может быть измерена количеством отработанных …
Дополнительная заработная плата начисляется для …
Располагаемые денежные доходы – это …
Уровень общей и профессиональной подготовки, позволяющий адекватно реагировать на изменяющиеся требования конкретного рабочего места или выполняемой работы, – это …
Управление персоналом …
Кооперация труда имеет границу – …
Уровень безработицы определяется как отношение численности безработных к численности …
Неверно, что месячный оклад каждой категории работающих может быть дифференцирован в зависимости от …
Располагаемый доход – это …
Структура доходов на предприятиях нашей страны определяется соотношением …
Фотография рабочего времени – это…
Одним из принципов расстановки кадров является …
Реальная заработная плата – это количество товаров и услуг, которые можно приобрести на … зарплату
На изменение уровня реальных доходов населения наибольшее влияние оказывает …
При натуральном методе исчисления выработки объем выполненных работ выражается в …
Наличие большого числа независимых покупателей и продавцов на рынке труда формирует его …
Неверно, что современная экономика труда рассматривает трудовую деятельность в … аспекте
В настоящее время большое значение придается измерению производительности труда по … продукции
Плановая трудоемкость отражает …
При повременной форме оплаты труда заработная плата работнику начисляется по установленной ставке …
Забастовка – это …
Единичное разделение труда – это …
Неверно, что отечественная наука и практика используют … подход к формированию прожиточного минимума
Обеспеченность кадрами зависит от их движения в течение …
Опытный метод нормирования рабочего времени основан на …
Наемные работники относятся к … рынка труда
Проектирование трудовых процессов предполагает …
Субъекты труда – это …
Физиология труда …
Предметы труда – это …
К машинным относятся процессы, при которых …
Неверно, что экономическим условием совмещения профессий является …
Дискриминация представляет собой …
В физиологическом плане труд представляет собой процесс расходования … энергии человека
Способность к труду, используемая для производства материальных и духовных благ, – это …
Организация оплаты труда предполагает …
Трудовое действие – это…
Государственное регулирование оплаты труда включает …
Отсутствие достаточного спроса на данный труд в конкретной сфере хозяйственной деятельности обусловлено изменениями как в потребительском спросе, так в технологии производства и формирует … безработицу
Отношение суммы принятых и уволенных к среднесписочной численности работников предприятия – это …